ClôturéServicesEuropéenProcédure ouverte

Système de gestion du personnel et de la paie Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel

Type
Services
Valeur estimée
Non publié
Avant l'échéance
En continu
Knock-outs
n.d.
motifs d'exclusion
Attribution selon
Meilleur rapport qualité-prix
À évaluer manuellementconfiance faible

Appel d'offres européen public pour un nouveau système de gestion du personnel et de la paie. Le maître d'ouvrage est la commune de Achtkarspelen & la commune de Tytsjerksteradiel ; le soumissionnaire fournit le système, modifie le système existant et garantit la continuité de l'administration du personnel et de la paie. La prestation pourra être étendue ultérieurement à d'autres organisations gouvernementales décentralisées. L'attribution se fait sur la base de l'offre économiquement la plus avantageuse (EMVI).

Services · Procédure ouverte · Procédure européenne

Européen
Type de marché
Services
Procédure ouverte
Valeur estimée
Estimation non publiée
Date limite de remise
En continu
11:00
Portée
Européen
Procédure européenne
Lots
Marché unique
Code CPV principal
Lieu
Pays-Bas
CaractéristiquesCPVServicesAppel d'offres UE

01Ce qui est demandé

Appel d'offres européen public pour un nouveau système de gestion du personnel et de la paie. Le maître d'ouvrage est la commune de Achtkarspelen & la commune de Tytsjerksteradiel ; le soumissionnaire fournit le système, modifie le système existant et garantit la continuité de l'administration du personnel et de la paie. La prestation pourra être étendue ultérieurement à d'autres organisations gouvernementales décentralisées. L'attribution se fait sur la base de l'offre économiquement la plus avantageuse (EMVI).

L'objectif de cet appel d'offres européen public est de conclure un accord avec un seul prestataire pour un système d'information du personnel et d'administration de la paie. Il s'agit du remplacement du système actuel, ainsi que de la prise en charge des services de traitement de la paie du maître d'ouvrage de manière à garantir la continuité de la fourniture d'informations sur le personnel et de l'administration de la paie. L'utilisation du système et les services associés doivent pouvoir être étendus au maître d'ouvrage et aux éventuelles organisations avec lesquelles il pourrait collaborer

Services

02Motifs d'exclusion

Motifs d'exclusion — consultez le DUME
  • Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).

03Valeur en contexte

Estimation non publiée

Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.

04Concurrents probables

#Soumissionnaire probableAdéquationGagnés
1Afas Software B.V. potentielSME40
2IJK B.V. potentielSME40
3Visma Raet B.V. potentielSME40
4IJK B.V. (rechtsopvolger Driessen B.V.) potentielSME38
5Visma Roxit B.V. potentielSME38
6Topicus.Education B.V. potentielSME38

05Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici

06Questions fréquentes

Quel est l'objectif de cet appel d'offres ?
L'objectif est de conclure un accord pour un système d'information du personnel et d'administration de la paie afin de remplacer le système actuel, incluant les services de traitement de la paie pour garantir la continuité.
Existe-t-il une possibilité d'extension des services ?
Oui, les services et l'utilisation du système doivent pouvoir être étendus au maître d'ouvrage et aux éventuelles autres organisations gouvernementales décentralisées avec lesquelles une collaboration pourrait être établie à l'avenir, telles que d'autres communes, provinces, administrations des eaux ou GR.
Sur quel critère d'attribution le marché est-il attribué ?
Le marché est attribué sur la base de l'offre économiquement la plus avantageuse (EMVI).

Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.