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AttribuéServicesEuropéenAdapté aux PMEProcédure ouverte

Recrutement de personnel externe

Gemeente Krimpenerwaard · Procédure ouverte · 4 lots · 374847
Type
Services
79620000
Valeur estimée
Non publié
Avant l'échéance
En continu
Knock-outs
0
motifs d'exclusion
Attribution selon
Meilleur rapport qualité-prix
1 critères
À évaluer manuellementconfiance élevé

Cet appel d'offres européen concerne le recrutement de personnel externe pour la commune de Krimpenerwaard, réparti en quatre lots spécialisés. L'attribution se fait sur la base du meilleur rapport qualité-prix pour un accord-cadre d'une durée initiale de deux ans.

Services · Procédure ouverte · Procédure européenne · Adapté aux PME

Adapté aux PMEEuropéenCalendrier complet
Pouvoir adjudicateur
Gemeente Krimpenerwaard
Type de marché
Services
Procédure ouverte
Valeur estimée
Estimation non publiée
Date limite de remise
En continu
12:00
Portée
Européen
Procédure européenne
Lots
4
4 lots
Code CPV principal
79620000
Lieu
Pays-Bas
CaractéristiquesCPV 79ServicesAdapté aux PMEAppel d'offres UE

01Ce qui est demandé

Recrutement de personnel externe via quatre lots pour diverses équipes. La mission concerne la fourniture d'une enveloppe flexible de professionnels pour une période de deux ans avec deux options de prolongation.

La commune de Krimpenerwaard a l'intention de lancer un appel d'offres européen ouvert pour le recrutement de personnel externe.

79620000Services
1Lot 1 Travail temporaire/Payroll—
2Lot 2 Social et Sécurité—
3Lot 3 Espace—
4Lot 4 Services internes et externes—

02Résultat

Attribué

Daan B.V.

Soumissionnaires
12

03Répartition par lots

Lot 1 Travail temporaire/Payrolln.d.
Lot 2 Social et Sécuritén.d.
Lot 3 Espacen.d.
Lot 4 Services internes et externesn.d.

Valeurs par lot non publiées — les barres montrent uniquement la répartition des lots.

04Éclairage stratégique

“
Aperçu stratégique · analyse IA
Veillez à soumettre une offre distincte par lot si vous participez à plusieurs lots. Avant la soumission, vérifiez la dernière version des formulaires pour éviter tout rejet. Soyez proactif en posant des questions écrites durant la phase de questions.
Lu automatiquement à partir des documents de marché par IA. Vérifiez toujours les documents originaux.

05Points d'attention

Important · 4
L'acceptation des Arvodi Inkoopvoorwaarden est obligatoire et sans réserve.Important
Le titulaire du marché est responsable du respect de la législation concernant la fausse indépendance.Important
Une obligation SROI de 5 % du montant de l'offre est applicable.Important
Le contact direct avec des spécialistes métier en dehors de TenderNed est interdit.Important

06Puis-je participer ?

Financier · 1
Capacité financière et économiqueFinancier
Technique · 1
Capacité technique et professionnelleTechnique
Capacité professionnelle · 1
Qualification professionnelleCapacité professionnelle

07Motifs d'exclusion

Motifs d'exclusion — consultez le DUME
  • Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).

08Critères d'attribution

Meilleur rapport qualité-prixpondération n.d.

L'attribution se fait sur la base du meilleur rapport qualité-prix.

09Processus & calendrier

Publication
Ma. 14-04-2025
Dépôt des questions (tour 1)
Vr. 25-04-2025 uiterlijk 12:00 uur
Publication de la note d'information 1
Vr. 02-05-2025
Dépôt des questions (tour 2)
Ma. 12-05-2025 uiterlijk 12.00 uur
Publication de la note d'information 2
Di. 20-05-2025
Dépôt des offres
Wo. 04-06-2025 uiterlijk 12.00 uur
Évaluation des offres
Week 24/25
Annonce de la décision provisoire d'attribution et de rejet
Ma. 23-06-2025
Délai de suspension (standstill) / fin du délai de recours
Zo. 13-07-2025
Attribution définitive
Ma. 14-07-2025
Début de la mission
Ma. 04-08-2025

10Valeur en contexte

Estimation non publiée

Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.

11Soumissionnaires de ce segment

#Soumissionnaire probableAdéquationGagnés
1Maandag Interim Professionals B.V.SME100387×
2Daan B.V.SME100154×
3Randstad Uitzendbureau b.v.SME100135×
4Driessen B.V.SME10097×
5TenMonks B.V.SME10069×
6Tempo Team Group B.V.SME10066×

12Documents de marché

TN518466 - EF29 Aankondiging gegunde opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250801121710pdf3 août 2025 · 27 KB
Vragen_en_antwoorden aanvulling NVI2_xlsx20 mai 2025 · 20 KB
NVI 2 16-05xlsx16 mai 2025 · 34 KB
Nota van inlichtingen 2025-05-06-1pdf6 mai 2025 · 4 KB
Bijlage 9 Verklaring van geen Russische betrokkenheiddocx2 mai 2025 · 13 KB
Bijlage 14 Perceel 4 Relevante plaatsingservaringdocx2 mai 2025 · 28 KB
Vragen_en_antwoorden_NVI 1xlsx2 mai 2025 · 57 KB
Integriteitsverklaringdocx2 mai 2025 · 27 KB
Bijlage 14 Perceel 3 Relevante plaatsingservaringdocx2 mai 2025 · 28 KB
Bijlage 14 Perceel 1Relevante plaatsingservaringdocx2 mai 2025 · 28 KB
Bijlage 14 Perceel 2 Relevante plaatsingservaringdocx2 mai 2025 · 28 KB
Bijlage 12 Prijzenblad NVI1xlsx2 mai 2025 · 26 KB

13Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici

14Questions fréquentes

Quel est le contenu du lot 1 pour le recrutement de personnel externe ?
Le lot 1 concerne le recrutement de travailleurs flexibles jusqu'à l'échelle 7 selon la CAO Gemeenten pour les équipes Social et Sécurité, Espace et Services internes & externes, avec un nombre d'heures estimé à 1400 par an.
Quelles activités spécifiques sont incluses dans le lot 2 ?
Le lot 2 se concentre sur le recrutement temporaire dans le domaine de la participation et de la société pour le personnel à partir de l'échelle 8 selon la CAO Gemeenten, avec un nombre d'heures estimé à 6800 par an.
Quelle est l'ampleur du recrutement pour les domaines de l'Espace et des Services internes/externes ?
Pour le lot 3 (Espace), il s'agit du recrutement temporaire dans le domaine du développement, de la réalisation, de la gestion et de l'espace extérieur à partir de l'échelle 8 avec 8000 heures estimées par an. Le lot 4 concerne le recrutement pour la gestion opérationnelle et les affaires publiques à partir de l'échelle 8.
Quelles exigences sont posées concernant le traitement des données à caractère personnel ?
Lors de l'exécution du contrat, il sera utilisé l'accord de traitement standard pour les communes, établi par la Vereniging van Nederlandse Gemeenten et l'Informatiebeveiligingsdienst pour les communes (IBD).

Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.

15Valeur estimée par rapport au marché

p25
€ 200K
médiane
€ 640K
p75
€ 3,0 mln
deze opdracht

Gegunde waarden in CPV 79 · diensten n=4949