Recrutement d'expertise et de personnel externe
Le marché public de Vereniging Wigo4it concerne le recrutement de personnel externe et d'expertise en trois périodes : personnel informatique spécialisé, management et connaissances en informatique, et personnel de staff. L'objectif est de soutenir l'organisation dans les projets informatiques, la planification stratégique informatique et les fonctions administratives. La procédure est publique, permettant à toutes les parties intéressées de bénéficier d'une chance égale de soumissionner. Le titulaire doit démontrer qu'il dispose de personnel qualifié possédant une expérience pertinente, une connaissance des dernières technologies informatiques et des références prouvées dans des missions similaires. En outre, les candidats doivent répondre aux normes de sécurité et de confidentialité en vigueur dans le secteur public. Le marché porte sur un déploiement flexible et évolutif du personnel, le client ayant la possibilité d'ajuster l'ampleur du déploiement en fonction des besoins des projets. L'accord comprend également une description claire des responsabilités, des exigences de reporting et des critères d'évaluation.
Services · Procédure ouverte · Procédure européenne
01Ce qui est demandé
Le marché public de Vereniging Wigo4it concerne le recrutement de personnel externe et d'expertise en trois périodes : personnel informatique spécialisé, management et connaissances en informatique, et personnel de staff. L'objectif est de soutenir l'organisation dans les projets informatiques, la planification stratégique informatique et les fonctions administratives. La procédure est publique, permettant à toutes les parties intéressées de bénéficier d'une chance égale de soumissionner. Le titulaire doit démontrer qu'il dispose de personnel qualifié possédant une expérience pertinente, une connaissance des dernières technologies informatiques et des références prouvées dans des missions similaires. En outre, les candidats doivent répondre aux normes de sécurité et de confidentialité en vigueur dans le secteur public. Le marché porte sur un déploiement flexible et évolutif du personnel, le client ayant la possibilité d'ajuster l'ampleur du déploiement en fonction des besoins des projets. L'accord comprend également une description claire des responsabilités, des exigences de reporting et des critères d'évaluation.
Le marché public porte sur le recrutement de personnel externe et d'expertise. Trois lots : [newline]- Personnel informatique spécialisé [newline]- Management et connaissances en informatique [newline]- Personnel de staff
02Motifs d'exclusion
- Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).
03Valeur en contexte
Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.
04Concurrents probables
05Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici
06Questions fréquentes
Quel est le contenu de la mission pour le recrutement d'expertise ?
Dans quels domaines le soutien par le personnel externe est-il déployé ?
Quelles sont les exigences imposées au personnel déployé ?
Comment le déploiement du personnel est-il organisé ?
Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.
07Valeur estimée par rapport au marché
€ 200K
€ 640K
€ 3,0 mln
Gegunde waarden in CPV 79 · diensten n=4949