enderView.ai
Se connecterCommencer gratuitement
AnnuléServicesEuropéenAdapté aux PMEProcédure ouverte

Recrutement de personnel pour l'accueil des demandeurs d'asile

Gemeente Meierijstad · Procédure ouverte · 3 lots · 369794
Type
Services
75131100
Valeur estimée
Non publié
Avant l'échéance
-384d
28 mai 2025 · 10:00
Knock-outs
0
motifs d'exclusion
Attribution selon
Meilleur rapport qualité-prix
1 critères
Prometteur — envisagez de soumissionnerconfiance élevé

Accord-cadre pour la fourniture de personnel pour l'accueil des demandeurs d'asile dans la commune de Meierijstad, réparti sur trois fonctions spécifiques. La mission vise à garantir la qualité, la capacité et la rapidité du déploiement des employés.

Services · Procédure ouverte · Procédure européenne · Adapté aux PME

Adapté aux PMEEuropéen
Pouvoir adjudicateur
Gemeente Meierijstad
Type de marché
Services
Procédure ouverte
Valeur estimée
Estimation non publiée
Date limite de remise
28 mai 2025
10:00
Portée
Européen
Procédure européenne
Lots
3
3 lots
Code CPV principal
75131100
Lieu
Pays-Bas
CaractéristiquesCPV 75ServicesAdapté aux PMEAppel d'offres UE

01Ce qui est demandé

Le marché concerne le recrutement de personnel pour les sites d'accueil municipaux durables, divisé en trois lots : coordinateurs de site, accompagnateurs de résidence et concierges. L'accord a une durée initiale de deux ans avec des options de prolongation jusqu'à un maximum de quatre ans.

Recrutement de personnel pour l'accueil des demandeurs d'asile sur divers sites dans la commune de Meierijstad

75131100Services
1lot 1—
2lot 2—
3lot 3—

02Répartition par lots

lot 1n.d.
lot 2n.d.
lot 3n.d.

Valeurs par lot non publiées — les barres montrent uniquement la répartition des lots.

03Éclairage stratégique

“
Aperçu stratégique · analyse IA
Lors de la justification qualitative, mettez l'accent sur l'expertise démontrable dans l'accueil des réfugiés. Prévoyez un plan solide pour garantir la rapidité et la continuité de la fourniture de personnel. Tenez compte de l'obligation de Social Return obligatoire dans la tarification.
Lu automatiquement à partir des documents de marché par IA. Vérifiez toujours les documents originaux.

04Points d'attention

Important · 5
Le fournisseur doit lui-même assurer la fourniture d'un ordinateur portable et d'un téléphone.Important
En cas d'inadéquation, l'attributaire doit fournir un candidat de remplacement.Important
Une obligation de Social Return obligatoire de 2 % du montant du marché s'applique.Important
Le pouvoir adjudicateur peut résilier l'accord par anticipation avec un préavis de 1 mois.Important
Une évaluation négative de 5 ou moins lors de la troisième sous-commande entraînera la résiliation.Important

05Puis-je participer ?

Financier · 1
Le soumissionnaire doit disposer d'une attestation de régularité fiscale (Schone verklaring van betalingsgedrag) de l'administration fiscale.Financier
Technique · 3
Le recours à des travailleurs indépendants (zzp’ers) n'est pas autorisé pour les fonctions des lots 1 à 3.Technique
Tous les employés doivent être en mesure de présenter une pièce d'identité valide.Technique
Chaque employé doit fournir un VOG avant la conclusion d'un contrat.Technique
Autre · 1
Le soumissionnaire doit présenter une inscription valide à la Chambre de Commerce et un numéro de TVA.Autre

06Motifs d'exclusion

Motifs d'exclusion — consultez le DUME
  • Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).

07Critères d'attribution

Prixpondération n.d.

Les offres de prix sont établies sur la base d'un prix total par fonction et par heure.

08Valeur en contexte

Estimation non publiée

Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.

09Concurrents probables

#Soumissionnaire probableAdéquationGagnés
1WyzerUnknown797×
2BMC Implementatie MarktplaatsenUnknown786×
3Maandag Interim Professionals B.V.SME768×
4KenonzUnknown7311×
5Bender Detachering B.V.SME719×
6YER Nederland B.V.SME706×

10Documents de marché

TN512640 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250417143957pdf17 avr. 2025 · 16 KB
Bijlage 4 - Concept overeenkomstpdf6 mars 2025 · 98 KB
uea_512640_20250305100609pdf6 mars 2025 · 1580 KB
Indelingsmotivering Locatiecoordinator opvanglocatiespdf6 mars 2025 · 192 KB
Bijlage 5- Inschrijfbiljetpdf6 mars 2025 · 82 KB
Bijlage 6 - Referentieopdrachtpdf6 mars 2025 · 91 KB
Bijlage 3 - Uitvoeringsregels social return 2025pdf6 mars 2025 · 276 KB
Indelingsmotivering Woonbegeleiderpdf6 mars 2025 · 182 KB
Bijlage 2 - Algemene Inkoopvoorwaarden voor leveringen en diensten 2024pdf6 mars 2025 · 257 KB
Bijlage 1 - Programma van Eisen Personeel Duurzame gemeentelijke opvangpdf6 mars 2025 · 150 KB
TN512640 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250305105100pdf6 mars 2025 · 17 KB
20241101 Indelingsmotivering Huismeester opvanglocatiespdf6 mars 2025 · 168 KB

11Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici

12Questions fréquentes

Quel est l'objectif de cet appel d'offres ?
Le marché concerne le recrutement de personnel destiné à l'accueil des demandeurs d'asile sur divers sites au sein de la commune de Meierijstad.
Quelles fonctions seront déployées au sein des différents lots ?
Le recrutement est subdivisé selon les rôles suivants : coordinateurs de site, accompagnateurs de résidence et une concierge.
Quelles conditions d'achat s'appliquent à l'exécution des services ?
Les conditions générales d'achat pour les livraisons et services 2024 s'appliquent, basées sur le modèle VNG des conditions générales d'achat.

Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.

13Valeur estimée par rapport au marché

p25
€ 248K
médiane
€ 600K
p75
€ 2,0 mln
deze opdracht

Gegunde waarden in CPV 75 · diensten n=249