De Kompanjie - Accord-cadre EOA pour la fourniture de vêtements de travail et d'équipements de protection individuelle
De Kompanjie, une organisation de travail située à Pekela et Veendam, souhaite contracter un fournisseur via un appel d'offres ouvert pour la fourniture de vêtements de travail et d'équipements de protection individuelle (EPI). La mission porte sur le remplacement des vêtements usés et l'équipement des nouveaux employés, tant pour les services internes qu'externes, ainsi que pour les employés détachés auprès des entreprises SW Wedeka et Afeer. Outre les vêtements de travail généraux, des catégories de vêtements spécifiques telles que les vêtements pour les services funéraires, les vêtements de cérémonie, les agents de police judiciaire, les vêtements de représentation, les chaussures orthopédiques et les otoplastiques font partie du périmètre. La base de clients actuelle s'élève à environ 160 employés. L'appel d'offres exige une fourniture continue, le respect des normes de qualité et de sécurité, du sur-mesure et une planification claire du remplacement.
Fournitures · Procédure ouverte · Procédure nationale
01Ce qui est demandé
De Kompanjie, une organisation de travail située à Pekela et Veendam, souhaite contracter un fournisseur via un appel d'offres ouvert pour la fourniture de vêtements de travail et d'équipements de protection individuelle (EPI). La mission porte sur le remplacement des vêtements usés et l'équipement des nouveaux employés, tant pour les services internes qu'externes, ainsi que pour les employés détachés auprès des entreprises SW Wedeka et Afeer. Outre les vêtements de travail généraux, des catégories de vêtements spécifiques telles que les vêtements pour les services funéraires, les vêtements de cérémonie, les agents de police judiciaire, les vêtements de représentation, les chaussures orthopédiques et les otoplastiques font partie du périmètre. La base de clients actuelle s'élève à environ 160 employés. L'appel d'offres exige une fourniture continue, le respect des normes de qualité et de sécurité, du sur-mesure et une planification claire du remplacement.
L'organisation de travail De Kompanjie a l'intention de contracter une partie pour la fourniture de vêtements de travail et d'équipements de protection individuelle sur la base du remplacement des vêtements usés et de la fourniture de vêtements pour les nouveaux employés travaillant au sein des services internes et externes de De Kompanjie, ainsi que pour les employés travaillant pour les entreprises SW Wedeka et Afeer qui sont détachés auprès de De Kompanjie. En dehors de la fourniture de vêtements de travail, les fonctions/vêtements suivants font partie du périmètre : - Services funéraires/
02Valeur en contexte
Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour leveringen est de € 221.000, à titre de référence.
03Concurrents probables
04Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici
05Questions fréquentes
Quelle est l'ampleur des besoins en vêtements pour ce marché ?
Pour quelles catégories de vêtements spécifiques le fournisseur doit-il assurer la prestation ?
Pour quels employés les vêtements de travail sont-ils fournis ?
Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.
06Valeur estimée par rapport au marché
€ 276K
€ 746K
€ 2,1 mln
Gegunde waarden in CPV 18 · leveringen n=300