OuvertServicesEuropéenProcédure ouverte
Services de sécurité et de réception
Technische Universiteit Eindhoven · Procédure ouverte · 1 lots · 425469
6
6 sur 6 informations clés trouvées
Mesure la présence, pas l'exactitude · les documents font foi
PérimètreConseilPoints d'attentionCritères d'aptitudeCritères d'attributionCalendrier
Type
Services
79620000 · Services de mise à dis
Valeur estimée
Non publié
Avant l'échéance
63d
17 août 2026 · 10:00
Knock-outs
0
motifs d'exclusion
Attribution selon
Meilleur rapport qualité-prix
2 critères
À évaluer manuellementconfiance élevé
La Technische Universiteit Eindhoven recherche un prestataire pour le déploiement hybride de services de sécurité et de réception afin de compléter sa propre capacité. La mission a une durée maximale de 6 ans et exige un haut niveau de qualité, de flexibilité et de respect des normes de sécurité.
Services · Procédure ouverte · Procédure européenne
Européen
CaractéristiquesCPV 79ServicesAppel d'offres UEDétachementSécuritéRéception
01Ce qui est demandé
La mission concerne la fourniture d'une réserve de personnel flexible et fixe d'employés qualifiés pour les fonctions de réceptionnistes, security host et agents de sécurité afin de compléter la propre planification de la TU/e. La durée du contrat a une période initiale de 4 ans, avec une option de deux prolongations d'un an (durée maximale de 6 ans).
La TU/e recherche un prestataire unique qui déploiera des employés de manière hybride pour les services de sécurité et de réception. Le prestataire sélectionné devra assurer une réserve (fixe) de personnel flexible, composée d'employés qualifiés pour les profils de poste suivants : réceptionnistes, security host et agents de sécurité, qui complèteront les horaires pour constituer une planification complète et assurer la gestion hiérarchique de ses employés. À cet égard, les employés et le prestataire s'engagent activement à contribuer à un campus sûr et accueillant.
1Services de sécurité et de réception—
02Éclairage stratégique
Aperçu stratégique · analyse IA
<ul Assurer une garantie de qualité forte via le formulaire d'audit contractuel, où un score minimal de 95% est requis. Mettre l'accent sur la flexibilité de déploiement et la disponibilité d'un pool de réserve fixe pour répondre aux obligations de résultat. Intégrer l'obligation SROI et les objectifs de durabilité directement dans le plan opérationnel.
03Points d'attention
Important · 6
Le prestataire doit être détenteur du Keurmerk Beveiliging Nederlandse Veiligheidsbranche.Important
Une obligation SROI d'au moins 3% de la valeur du marché s'applique.Important
Les employés doivent être titulaires d'un certificat valide de Bedrijfshulpverlening (BHV).Important
Pour les services planifiés de manière structurelle, une obligation de résultat d'au moins 98% conformément à la planification s'applique.Important
Le prestataire doit fournir un plan d'approche actualisé pour la RI&E six mois après l'attribution.Important
La facturation doit être effectuée au format xml via l'autorité néerlandaise PEPPOL (NPa).Important
04Puis-je participer ?
Technique — Le prestataire est détenteur du Keurmerk Beveiliging Nederlandse Veiligheidsbranche.
Financier — Respect de l'obligation SROI d'au moins 3% de la valeur du marché conformément au protocole SROI joint.
05Motifs d'exclusion
Motifs d'exclusion — consultez le DUME
- Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).
06Critères d'attribution
Qualité (G2)pondération n.d.
Évaluation de la qualité de l'offre.
Prix (G1)pondération n.d.
Évaluation basée sur le prix.
07Valeur en contexte
Estimation non publiée
Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.
08Concurrents probables
#Soumissionnaire probableAdéquationGagnés
1Randstad Uitzendbureau b.v.SME97135×
2Tempo-Team Uitzenden B.V.SME9774×
3Profource B.V.SME9737×
4Twynstra Gudde Holding B.V.SME9735×
5Maandag Interim Professionals B.V.SME96387×
6Unique Nederland B.V.SME96103×
09Documents de marché
Bijlage 8 Verwachte openingstijden en roosterverdeling functiespdf20 mai 2026 · 271 KB
Checklist in te dienen documentenpdf20 mai 2026 · 78 KB
Bijlage 3 Verwachtte sluitingsdagenpdf20 mai 2026 · 36 KB
Prijzensheet Beveiligings- en receptiedienstenxlsx20 mai 2026 · 27 KB
Bijlage 2 Social return protocolpdf20 mai 2026 · 226 KB
Bijlage Programma van Eisenpdf20 mai 2026 · 416 KB
Bijlage 1b Functieomschrijving beveiligingsmedewerkerspdf20 mai 2026 · 199 KB
TN590683 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20260518170944pdf20 mai 2026 · 197 KB
Bijlage 4 Tijdlijn acties tactisch en strategisch overlegpdf20 mai 2026 · 89 KB
Concept overeenkomstpdf20 mai 2026 · 693 KB
Bijlage 1c Functieomschrijving security hostpdf20 mai 2026 · 188 KB
Inschrijvingsleidraad beveiliging- en receptiedienstenpdf20 mai 2026 · 688 KB
10Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici
Advies 53> Europese openbare procedure voor een overheidsopdracht tot het verrichten van diensten bestaande uit (dagelijks en periodiek) scAdvies 48> Europese niet-openbare procedure voor werktuigkundige en elektrotechnische installaties van de nieuwbouw van een multifunctionelAdvies 462> Europese openbare procedure voor een overheidsopdracht voor diensten voor aanschaf, implementatie en het onderhoud van een E-HRMPlainte non fondéeAdvies 353> Op grond van art. 2.98, lid 2, Aw 2012 mag de aanbestedende dienst eisen dat gegadigde over de benodigde vergunning en een certiAdvies 121> Nationale openbare aanbestedingsprocedure. Kan van inschrijvers gevraagd worden een opgave te doen van onvoorziene gebeurtenisse
11Questions fréquentes
Quels services sont attendus dans le cadre de ce marché ?
La mission comprend le déploiement hybride de services de sécurité et de réception, avec la fourniture d'une réserve flexible d'employés qualifiés.
Quels profils de postes spécifiques doivent être déployés par le prestataire ?
Le prestataire doit fournir des employés pour les profils de poste de réceptionniste, security host et agent de sécurité.
Quelles responsabilités le prestataire a-t-il concernant la gestion du personnel ?
Le prestataire est responsable de la gestion hiérarchique des employés et de la complétion des horaires pour constituer une planification complète.
Quel est l'objectif des services de sécurité et de réception demandés ?
L'objectif est de réaliser un campus sûr et accueillant grâce au déploiement d'une réserve de personnel hybride.
À quels critères de sélection le prestataire doit-il répondre ?
Le prestataire doit avoir la capacité de gérer une réserve de personnel flexible et d'assurer la gestion hiérarchique du personnel.
Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.
12Valeur estimée par rapport au marché
p25
€ 200K
€ 200K
médiane
€ 640K
€ 640K
p75
€ 3,0 mln
€ 3,0 mln
deze opdracht
Gegunde waarden in CPV 79 · diensten n=4949