Services de santé au travail
Appel d'offres pour la fourniture de services intégrés de santé au travail au profit de la commune de Hilversum, avec un accent sur la réduction de l'absentéisme et la prévention.
Services · Procédure ouverte · Procédure européenne
01Ce qui est demandé
Fourniture de services de santé au travail pour la commune de Hilversum, incluant l'accompagnement en matière de prévention, d'absentéisme et de réintégration. Le contrat a une durée de 2 ans et 3 mois avec deux prolongations possibles.
Accompagnement et conseil en matière de prévention, d'absentéisme et de réintégration des collaborateurs de la commune.
02Éclairage stratégique
Assurez un accent marqué sur le Eigen-Regie-Model et le soutien des cadres en tant que gestionnaires de cas (casemanagers). Coordonnez étroitement l'accompagnement de l'absentéisme avec la fusion prévue avec Wijdemeren. Fournissez les tarifs dans les deux formats de fichiers requis afin d'éviter toute exclusion.
03Points d'attention
04Puis-je participer ?
05Motifs d'exclusion
- Motifs d'exclusion obligatoires et facultatifs.
06Critères d'attribution
Évaluation qualitative de l'offre.
Évaluation de la tarification.
07Processus & calendrier
08Valeur en contexte
Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.
09Soumissionnaires de ce segment
10Documents de marché
11Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici
12Questions fréquentes
Quel est le cœur de la mission pour le service de santé au travail ?
Quelles conditions générales d'achat s'appliquent à ce contrat ?
Sur quels aspects de l'absentéisme la mission se concentre-t-elle ?
Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.
13Valeur estimée par rapport au marché
€ 962K
€ 16 mln
€ 108 mln
Gegunde waarden in CPV 85 · diensten n=1531