A04.46.2022 Accord-cadre Travailleur intérimaire (communes de Leiden, Leiderdorp, Zoeterwoude, Oegstgeest)
Les communes de Leiden, Leiderdorp, Zoeterwoude et Oegstgeest recherchent un accord-cadre pour des travailleurs flexibles jusqu'à l'échelle 8 (CAR-UWO). L'appel d'offres est public et porte sur le déploiement de travailleurs intérimaires via un Système d'achat dynamique (DAS), des accords-cadres en cours et des procédures de gré à gré uniques ou multiples. Le pouvoir adjudicateur se réserve le droit de solliciter des fonctions supérieures à l'échelle 8 dans le cadre de l'accord-cadre, à condition qu'il n'existe pas d'accords-cadres existants pour ces fonctions. Ces fonctions supplémentaires ne font pas partie du taux de réalisation. L'appel d'offres s'adresse aux organisations ayant de l'expérience dans la fourniture de travailleurs flexibles dans le secteur public, y compris la gestion de systèmes d'achat dynamiques et le respect des exigences d'échelle et de fonction.
Services · Procédure ouverte · Procédure européenne
01Ce qui est demandé
Les communes de Leiden, Leiderdorp, Zoeterwoude et Oegstgeest recherchent un accord-cadre pour des travailleurs flexibles jusqu'à l'échelle 8 (CAR-UWO). L'appel d'offres est public et porte sur le déploiement de travailleurs intérimaires via un Système d'achat dynamique (DAS), des accords-cadres en cours et des procédures de gré à gré uniques ou multiples. Le pouvoir adjudicateur se réserve le droit de solliciter des fonctions supérieures à l'échelle 8 dans le cadre de l'accord-cadre, à condition qu'il n'existe pas d'accords-cadres existants pour ces fonctions. Ces fonctions supplémentaires ne font pas partie du taux de réalisation. L'appel d'offres s'adresse aux organisations ayant de l'expérience dans la fourniture de travailleurs flexibles dans le secteur public, y compris la gestion de systèmes d'achat dynamiques et le respect des exigences d'échelle et de fonction.
La mission concerne le déploiement de travailleurs flexibles jusqu'à l'échelle 8 (CAR-UWO) et de candidats présentés par le prestataire (également au-dessus de l'échelle 8) au sein des organisations participantes. Pour les travailleurs flexibles au-dessus de l'échelle 8, il sera fait usage d'un Système d'achat dynamique (DAS), d'accords-cadres en cours et de procédures de gré à gré uniques ou multiples. Le pouvoir adjudicateur se réserve le droit de solliciter également des fonctions au-dessus de l'échelle 8 dans le cadre de l'accord-cadre, à condition qu'aucun accord-cadre n'ait été conclu po
02Résultat
Randstad Uitzendbureau b.v.
03Motifs d'exclusion
- Aucun motif d'exclusion spécifique n'a été extrait. Dans un appel d'offres européen, les motifs obligatoires et facultatifs des art. 2.86/2.87 de la loi néerlandaise sur les marchés publics s'appliquent presque toujours — consultez le Document unique de marché européen (DUME).
04Valeur en contexte
Le pouvoir adjudicateur n'a pas publié de valeur estimée — fréquent pour une grande partie des marchés. Le seuil européen pour diensten est de € 221.000, à titre de référence.
05Soumissionnaires de ce segment
06Documents de marché
07Thèmes juridiques susceptibles d'être pertinents ici
08Questions fréquentes
Quelle est la portée de l'accord-cadre concernant les niveaux de fonction ?
Comment est organisé le déploiement des travailleurs flexibles au-dessus de l'échelle 8 ?
Les fonctions au-dessus de l'échelle 8 sont-elles prises en compte dans le taux de réalisation ?
Compilé automatiquement à partir des données et documents officiels de l'appel d'offres.