Zuschlag erteiltDienstleistungenEuropaweitOffenes Verfahren

Personalbeschaffung und -auswahl

CAK · Offenes Verfahren · 1 Lose · 376847
Art
Dienstleistungen
79600000
Geschätzter Wert
€ 560K
geschätzt
Bis Frist
Laufend
Knock-outs
k.A.
Ausschlussgründe
Zuschlag nach
Bestes Preis-Leistungs-Verhältnis
4 Kriterien
Manuell prüfenKonfidenz hoch

Das CAK sucht einen Dienstleister für die Personalbeschaffung und -auswahl von Personal für eine maximale Laufzeit von vier Jahren. Der Schwerpunkt liegt auf der Besetzung von Nischenstellen in den Bereichen IT, Finanzen und spezialisierte Office-Funktionen.

Dienstleistungen · Offenes Verfahren · Europäisches Verfahren

EuropäischVollständiger Zeitplan
Auftraggeber
Auftragsart
Dienstleistungen
Offenes Verfahren
Geschätzter Wert
560.000 €
geschätzter Wert
Angebotsfrist
Laufend
10:00 Uhr
Umfang
Europaweit
Europäisches Verfahren
Lose
1
1 Lose
CPV-Hauptcode
Standort
Niederlande
MerkmaleCPV 79DienstleistungenEU-Ausschreibung

01Was wird gefordert

Der Auftrag betrifft die Personalbeschaffung und -auswahl von festem Personal für das CAK innerhalb verschiedener Berufsgruppen, mit einem Fokus auf IT-Stellen. Die Rahmenvereinbarung hat eine voraussichtliche Laufzeit von 2 Jahren mit zwei Verlängerungen von jeweils 1 Jahr.

Der Auftrag umfasst die Beauftragung eines (1) Dienstleisters für Personalbeschaffungs- und -auswahlaufträge ab Entgeltgruppe 9 des cao Zorgverzekeraars innerhalb aller verschiedenen Berufsgruppen, die beim CAK vertreten sind.

79600000€ 560KDienstleistungen
1Personalbeschaffung und -auswahl560.000 €

02Ergebnis

Vergeben

Jeij B.V.

Bieter
8

03Strategische Einschätzung

Strategische Einsicht · KI-Analyse
Konzentrieren Sie die qualitative Einreichung stark auf die IT-Erfahrung und die Fähigkeit, auch andere Berufsgruppen zu bedienen. Sorgen Sie für eine fundierte Begründung des Rekrutierungsprozesses und der Zusammenarbeit, um die hohen Punkte für Qualität zu erreichen. Berücksichtigen Sie die strikte Exklusivität von 4 Wochen pro Stelle.
Automatisch mit KI aus den Vergabeunterlagen gelesen. Bitte stets anhand der Originaldokumente prüfen.

04Hinweise

Wichtig · 5
Das maximale Volumen der Rahmenvereinbarung beträgt € 700.000,00.Wichtig
Es gilt eine Rückzahlungsregelung von mindestens 8 Wochen bei vorzeitigem Ausscheiden eines Kandidaten.Wichtig
Bieter müssen etwaige Unklarheiten in den Unterlagen proaktiv melden.Wichtig
Der Auftrag ist nicht in Lose unterteilt.Wichtig
Die UEA muss von einer vertretungsberechtigten Person unterzeichnet werden.Wichtig

05Ausschlussgründe

Ausschlussgründe — siehe EEE
  • Es wurden keine spezifischen Ausschlussgründe extrahiert. Bei einer europaweiten Ausschreibung gelten fast immer die zwingenden und fakultativen Gründe nach Art. 2.86/2.87 des niederländischen Vergabegesetzes — prüfen Sie die Einheitliche Europäische Eigenerklärung (EEE).

06Zuschlagskriterien

Zuschlagskriterium 1: Die Qualität des Rekrutierungsprozessesmaximaal 300 punten

Bewertung der Qualität des Rekrutierungsprozesses.

Zuschlagskriterium 2: Zusammenarbeit und Beziehungmaximaal 250 punten

Bewertung der Zusammenarbeit und der Beziehung.

Zuschlagskriterium 3: Fallstudie Rekrutierungsplanmaximaal 150 punten

Bewertung der Fallstudie zum Rekrutierungsplan.

Kommerzielles ZuschlagskriteriumGewichtung k.A.

Kommerzielle Bewertung des Angebots.

07Ablauf & Zeitplan

Bekanntmachung des Auftrags auf TenderNed
28-04-2025
Frist für das Stellen von Fragen
12-05-2025, 10.00 uur
Veröffentlichung der Nota van Inlichtingen 1
19-05-2025
Frist für Fragen zur Nota van Inlichtingen 1
26-05-2025, 10.00 uur
Veröffentlichung der Nota van Inlichtingen 2
30-05-2025
Frist und Uhrzeit für die Einreichung der Angebote
10-06-2025, 10.00 uur
Öffnung der Angebote
10-06-2025, na 10.05 uur
Zuschlagsentscheidung und Anforderung von Nachweisen
23-07-2025
Frist für die Einreichung der Nachweise
30-07-2025
Zuschlag 1
13-08-2025
Vertragsbeginn
01-09-2025

08Wert im Kontext

560.000 €

09Bieter in diesem Segment

#Wahrscheinlicher BieterEignungZuschläge
1Randstad Uitzendbureau b.v.SME100135×
2Brunel Nederland B.V.SME9944×
3HeadFirst B.V.SME9728×
4Daan B.V.SME96154×
5Driessen B.V.SME9697×
6Tempo Team Group B.V.SME9666×

10Vergabeunterlagen

TN523903 - EF29 Aankondiging gegunde opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250918100837pdf19. Sept. 2025 · 8 KB
Nota van Inlichtingen 2 EA Werving en selectiexlsx28. Mai 2025 · 22 KB
Nota van Inlichtingen 1 EA Werving en Selectiexlsx18. Mai 2025 · 25 KB
Bijlage 3 - Concept Data uitwisselingsovereenkomst_2025pdf30. Apr. 2025 · 713 KB
Bijlage 1 - Programma van Eisenpdf30. Apr. 2025 · 99 KB
Bijlage 2 - Concept Raamovereenkomst EA Werving en Selectiepdf30. Apr. 2025 · 347 KB
Bijlage 8 - Prijzenbladxlsx30. Apr. 2025 · 34 KB
Bijlage 6 - Uniform Europees Aanbestedingsdocument (UEA)pdf30. Apr. 2025 · 330 KB
Inschrijvingsleidraad Werving en selectiepdf30. Apr. 2025 · 814 KB
Bijlage 7 - Verklaring kerncompetentiesdocx30. Apr. 2025 · 23 KB
Bijlage 5 - Vacature Product Manager ZvWpdf30. Apr. 2025 · 42 KB
TN523903 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250428162422pdf30. Apr. 2025 · 8 KB

11Rechtliche Themen, die hier relevant sein können

12Häufig gestellte Fragen

Was ist der spezifische Inhalt des Auftrags für die Personalbeschaffung und -auswahl?
Der Auftrag umfasst die Beauftragung eines Dienstleisters für Personalbeschaffungs- und -auswahlaufträge ab Entgeltgruppe 9 des cao Zorgverzekeraars innerhalb aller verschiedenen Berufsgruppen, die beim CAK vertreten sind.
Für welche Funktionsebenen werden die Personalbeschaffungs- und -auswahl-Dienstleistungen eingesetzt?
Die Tätigkeiten richten sich auf die Personalbeschaffung und -auswahl für Funktionen ab Entgeltgruppe 9 des cao Zorgverzekeraars.
Wie lautet die Referenznummer dieser Akte?
Die Referenznummer der Akte beim öffentlichen Auftraggeber lautet INK24.076.

Automatisch aus den offiziellen Ausschreibungsdaten und Dokumenten zusammengestellt.

13Geschätzter Wert im Marktvergleich

p25
€ 200K
Median
€ 640K
p75
€ 3,0 mln
€ 560K

Gegunde waarden in CPV 79 · diensten n=4949