IngetrokkenDienstenEuropeesMKB-geschiktOpenbaar
Inhuur personeel asiel opvang
Gemeente Meierijstad · Openbaar · 3 percelen · 369794
5
5 van 6 kerninzichten gevonden
Meet aanwezigheid, niet juistheid · documenten blijven leidend
ScopeAdviesAandachtspuntenGeschiktheidseisenGunningscriteriaPlanning
Type
Diensten
75131100
Geraamde waarde
Niet gepubliceerd
Tot deadline
-384d
28 mei 2025 · 10:00
Knock-outs
0
uitsluitingsgronden
Gunning op
Beste prijs-kwaliteit
1 criteria
Kansrijk — overweeg te biedenvertrouwen hoog
Raamovereenkomst voor de levering van personeel voor de asielopvang in de gemeente Meierijstad, verdeeld over drie specifieke functies. De opdracht richt zich op het borgen van kwaliteit, capaciteit en snelheid bij de inzet van medewerkers.
Diensten · Openbaar · Europese procedure · MKB-geschikt
MKB-geschiktEuropees
KenmerkenCPV 75DienstenMKB-geschiktEU-aanbesteding
01Wat wordt gevraagd
De opdracht betreft de inhuur van personeel voor de Duurzame gemeentelijke opvanglocaties in drie percelen: locatiecoördinatoren, woonbegeleiders en huismeesters. De overeenkomst heeft een initiële looptijd van twee jaar met verlengingsopties tot maximaal vier jaar.
Inhuur van personeel tbv de asiel opvang op diverse locaties in de gemeente Meierijstad
1perceel 1—
2Perceel 2—
3perceel 3—
02Verdeling over percelen
Per-perceel waarden niet gepubliceerd — balken tonen alleen de perceelindeling.
03Strategisch inzicht
Strategisch inzicht · AI-analyse
Focus bij de kwalitatieve onderbouwing op de aantoonbare expertise binnen de vluchtelingenopvang. Zorg voor een solide plan om de snelheid en continuïteit van personeelslevering te garanderen. Houd rekening met de verplichte Social Return verplichting in de prijsstelling.
04Aandachtspunten
Belangrijk · 5
De leverancier dient zelf zorg te dragen voor een laptop en telefoon.Belangrijk
Bij een mismatch moet de opdrachtnemer zorgen voor een vervangende kandidaat.Belangrijk
Er geldt een verplichte Social Return inzet van 2% van de aanneemsom.Belangrijk
De opdrachtgever kan de overeenkomst met een opzegtermijn van 1 maand tussentijds beëindigen.Belangrijk
Een negatieve beoordeling van 5 of lager bij de derde deelopdracht leidt tot beëindiging.Belangrijk
05Kan ik meedoen?
Financieel · 1
Inschrijver dient te beschikken over een Schone verklaring van betalingsgedrag van de belastingdienst.Financieel
Technisch · 3
Inzet van zzp’ers is niet toegestaan voor de functies in perceel 1 t/m 3.Technisch
Alle medewerkers dienen een geldig identiteitsbewijs te kunnen overleggen.Technisch
Elke medewerker dient een VOG af te geven alvorens een contract wordt afgesloten.Technisch
Overig · 1
Inschrijver moet een geldige inschrijving bij de Kamer van Koophandel en een omzetbelastingnummer overleggen.Overig
06Uitsluitingsgronden
Uitsluitingsgronden — raadpleeg het UEA
- Geen specifieke uitsluitingsgronden geëxtraheerd. Bij een Europese aanbesteding gelden vrijwel altijd de verplichte en facultatieve gronden uit art. 2.86/2.87 Aw — controleer het Uniform Europees Aanbestedingsdocument.
07Gunningscriteria
Prijsweging n.b.
Prijsaanbiedingen vinden plaats op basis van een totaalprijs per functie per uur.
08Waarde in context
Raming niet gepubliceerd
De aanbestedende dienst publiceerde geen geraamde waarde — gangbaar bij een groot deel van de opdrachten. De Europese drempel voor diensten is € 221.000, ter referentie.
09Waarschijnlijke concurrenten
#Waarschijnlijke inschrijverPasvormWins
1WyzerUnknown797×
2BMC Implementatie MarktplaatsenUnknown786×
3Maandag Interim Professionals B.V.SME768×
4KenonzUnknown7311×
5Bender Detachering B.V.SME719×
6YER Nederland B.V.SME706×
10Aanbestedingsdocumenten
TN512640 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250417143957pdf17 apr 2025 · 16 KB
Bijlage 4 - Concept overeenkomstpdf6 mrt 2025 · 98 KB
uea_512640_20250305100609pdf6 mrt 2025 · 1580 KB
Indelingsmotivering Locatiecoordinator opvanglocatiespdf6 mrt 2025 · 192 KB
Bijlage 5- Inschrijfbiljetpdf6 mrt 2025 · 82 KB
Bijlage 6 - Referentieopdrachtpdf6 mrt 2025 · 91 KB
Bijlage 3 - Uitvoeringsregels social return 2025pdf6 mrt 2025 · 276 KB
Indelingsmotivering Woonbegeleiderpdf6 mrt 2025 · 182 KB
Bijlage 2 - Algemene Inkoopvoorwaarden voor leveringen en diensten 2024pdf6 mrt 2025 · 257 KB
Bijlage 1 - Programma van Eisen Personeel Duurzame gemeentelijke opvangpdf6 mrt 2025 · 150 KB
TN512640 - EF16 Aankondiging van een opdracht - algemene richtlijn, standaardregeling 20250305105100pdf6 mrt 2025 · 17 KB
20241101 Indelingsmotivering Huismeester opvanglocatiespdf6 mrt 2025 · 168 KB
11Juridische thema's die hier kunnen spelen
Advies 63> Meervoudig onderhandse aanbesteding voor het reinigen van wegen, straten en pleinen. Kan bij gunning op laagste prijs de indieniAdvies 432> Europese openbare procedure voor een raamovereenkomst met één ondernemer per perceel voor diensten van inhuur van personeel voorAdvies 53> Europese openbare procedure voor een overheidsopdracht tot het verrichten van diensten bestaande uit (dagelijks en periodiek) scAdvies 48> Europese niet-openbare procedure voor werktuigkundige en elektrotechnische installaties van de nieuwbouw van een multifunctionelAdvies 59> Meervoudig onderhandse aanbestedingsprocedure met betrekking tot een opdracht voor de levering van postdiensten en bezorging. In
12Veelgestelde vragen
Wat is de status van deze aanbesteding?
Deze aanbesteding is ingetrokken. gepubliceerd door Gemeente Meierijstad over "Inhuur personeel asiel opvang".
Om wat voor type opdracht gaat het?
Dit is een dienstenopdracht (advies, onderhoud, beheer of vergelijkbare dienstverlening).
Welke aanbestedingsprocedure wordt gevolgd?
De aanbestedende dienst gebruikt een openbare procedure — iedere geïnteresseerde partij mag een inschrijving indienen.
Welke CPV-code valt onder deze aanbesteding?
De hoofd CPV-code is 75131100. CPV (Common Procurement Vocabulary) is de Europese standaard voor het classificeren van overheidsopdrachten.
Is deze aanbesteding geschikt voor het MKB?
Ja, de aanbestedende dienst heeft aangegeven dat deze opdracht geschikt is voor het MKB. Kleinere ondernemingen worden uitdrukkelijk uitgenodigd om in te schrijven.
Is dit een Europese aanbesteding?
Ja, deze opdracht overschrijdt de Europese drempelwaarde en valt daarmee onder de Europese aanbestedingsregels (Aanbestedingswet 2012).
Bestaat deze opdracht uit meerdere percelen?
Ja, de opdracht is verdeeld in 3 perceelen. Inschrijvers kunnen mogelijk per perceel of voor het geheel inschrijven; raadpleeg de aanbestedingsstukken voor de exacte voorwaarden.
Waar vind ik de officiële aanbestedingsstukken?
De volledige aanbestedingsstukken (bestek, programma van eisen, nota van inlichtingen) zijn te raadplegen via het officiële e-aanbestedingsplatform dat door de aanbestedende dienst wordt gebruikt voor deze procedure.
Wat is het doel van deze aanbesteding?
De opdracht betreft de inhuur van personeel ten behoeve van de asielopvang op diverse locaties binnen de gemeente Meierijstad.
Welke functies worden binnen de verschillende percelen ingezet?
De inhuur is onderverdeeld in de volgende rollen: locatie coördinatoren, woonbegeleiders en een huismeesteres.
Welke inkoopvoorwaarden zijn van toepassing op de uitvoering van de diensten?
De Algemene Inkoopvoorwaarden voor leveringen en diensten 2024 zijn van toepassing, gebaseerd op het VNG Model Algemene Inkoopvoorwaarden.
Automatisch samengesteld op basis van de officiële aanbestedingsgegevens en documenten.
13Geraamde waarde t.o.v. de markt
p25
€ 248K
€ 248K
mediaan
€ 600K
€ 600K
p75
€ 2,0 mln
€ 2,0 mln
deze opdracht
Gegunde waarden in CPV 75 · diensten n=249